به گزارش ایران اُنا از اهواز، در این نشست مدیران و مسوولان استان و کشور و هم چنین مدیران کاریابی ها و کارشناسان و نیز کارآفرینان حضور داشتند.

میزبان برنامه اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان بود و در ابتدای نشست دکتر صفایی مدیر کل تعاون کار ورفاه اجتماعی که خود نیز میزبان اصلی برنامه بودند پس از خیر مقدم به بیان مشکلات کار وکار آفرینی پرداخت.

این مقام مسئول خاطر نشان کرد که مشکل اصلی و اساسی استان خوزستان علی رغم ظرفیت ها و پتانسیل های بالا با پدیده بیکاری مواجه است که مسولان و خانواده ها را در گیر خود کرده است.

وی در این زمینه با بیان اینکه اشتغال تابع متغیرهای اقتصادی است در ادامه بیان داشت که کسب و کار پررونق منجر به رشد اقتصادی میشود و در نتیجه رشد اقتصادی به اشتغال پایدار می رسد.

صفایی با طرح این سؤال که با اشاره به نرخ فزاینده بیکاری  چه کارهایی باید صورت بگیرید، تصریح کرد که در قوانین مختلف کاریابی ها پیش بینی شدند که جدا وظیفه سنگینی دارند ودر واقع پل ارتباطی کارجویان با کار وکاریابی هستند رمز موفقيت کاریابی ها مشاوره شغلی است ودر واقع مهم ترین اولویت کاریابی ها مشاوره می باشد .

مدیر کل تعاون کار ورفاه اجتماعی در خاتمه گفت: کاریابی ها باید به فضای کسب و کار بیرون آشنایی کامل  ونیز اطلاعات وآمار دقیقی در این رابطه داشته باشند تا بتوانند مشاوره درستی به کارجویان ارائه دهند.

سخنران بعدی خانم دکتر ریاحی مدیر کل کارآفرینی توسعه وتعاون کاره ورفاه اجتماعی استان با تبریک هفته کار آفرینی گفت: امسال اولین سالی است که یک همت کشوری برای برگزاری برنامه های کارآفرینی در این هفته صورت گرفته است.

دکتر ریاحی با ارائه  تعریف مختصری از کارآفرینی بیان کردند که کارآفرینی یک رفتار است ویک بینش که در ژنو ودر کاخ سازمان ملل متحد هفته کار آفرینی را جشن گرفتند  واز آنجا بود که این مسئله جهانی شد وا کنون 160 کشور و 12 هزار سازمان مختلف در این هفته برنامه هایی در این رابطه برگزار میکنند .

وی افزود: دلیل پرداختن به شاخص کار آفرینی اعلام آمار کار آفرینی درسال 2016 میباشد که کشور ما در بین  130 کشور رتبه 80 را کسب کردیم و این رتبه جالب وخوبی نیست واز آن بدتر اینکه در خاورمیانه رتبه چهاردهم را به دست آوردیم .

مدیر کل کارآفرینی توسعه وتعاون کاره ورفاه اجتماعی استان خوزستان با بیان شاخص های مهم در مشکل کارآفرینی که از جمله ضعف در نوآوری چه در محصول وچه در موارد مشابه ضعف در فرهنگ پشتیبان و بالا بودن کارآفرین حسب ضرورت ( یعنی کار آفرینی که کار پیدا نکرده ومجبور به راه اندازی کاری شده) که این مورد یک مسکن موقت برای بیکاری و کار آفرینی است .پایین بودن کار آفرین حسب فرصت (یعنی کارجو امکان اشتغال در بخشی را دارد اما به دنبال کار آفرینی میرود ) که این مورد در کشور ما بسیار پایین است . ونبود امکان رشد وتوسعه در شرکت ها از جمله این موارد است .

ریاحی تصریح کرد: کسانی که در کشور در بخش های دولتی شاغل هستند با رفتار کارآفرینی وبینش کار آفرینی می توانند بخش هایی را که در آن شاغل هستند توسعه دهند در ادامه گفتند که استان خوزستان در زمینه فناوری ضعیف است  ودر واقع نتوانسته همپای استان های دیگر پیش برود .

این مقام مسئول در خاتمه گفت: کاریابی ها می توانند تقاضا و عرضه را بهم برسانند مشاغل خانگی بر پایه فناوری اطلاعات بوجود آوریم و بازیگران نظام کار آفرینی یعنی سیاستگذاران مانند ادارات کل وسایر ادارات وکاریابی ها باید در کنار کارآفرین بمانند تا موفق شود ونیز سرمایه گذاری که  از کار آفرین حمایت کند، مشاغل خانگی پایدار اهمیت دارند و غیر پایدار مشکل بیکاری را حل نمیکنند .

بر پایه این گزارش، در ادامه نشست مدیران عام چند شرکت کار آفرینی به بیان مطالبی در راستای کارآفرینی پرداختند و در ادامه دکتر اکبر نیا مدیر کل هدایت کار و کاریابی ها به بیان اهمیت منابع انسانی در کشورهای پیشرفته وعدم اهمیت این مورد در کشورهای در حال توسعه پرداختند.

وی نیز به بیان اهمیت مشاوره وکشف استعداد و شناسایی فرصت های شغلی وپیوند دادن آنها به همدیگر از طریق کاریابی ها اشاره کرد که اگر کاریابی ها  در این مورد موفق باشند باعث ایجاد کارآفرینی میشوند .

در پایان مهمان ویژه دکترحسن طایی معاون توسعه  کار آفرینی واشتغال وزرات تعاون کار ورفاه اجتماعی یکی از اهداف دولت تدییر و امید را رشد فراگیر دانستند و یکی از کاستیهای رشد فراگیر را نیازمندی به روشهای جدید دانستند و مهم ترین مسئله کار آفرینی را درک فرصت هم در فرآیند وهم در  نهاد ومحصول است  ونیز با اشاره به فرهنگ ریسک پذیری آن را مهم ترین عامل حرکت در رشد اقتصادی دانست.

گزارش از خبرنگار ایران اُنا: خانم موسوی